Foreningen Nydansker

Target group

Foreningen Nydansker har ingen holdning til, hvem og hvor mange der kommer til Danmark.
Foreningen Nydansker  arbejder for, at de som er her får et arbejde og bidrager til Danmark.

Expected results

Foreningen Nydansker er etableret med det formål at gøre mangfoldighed til en ressource og gevinst i dansk erhvervsliv.

Foreningen Nydansker er etableret med det formål at gøre mangfoldighed til en ressource og gevinst i dansk erhvervsliv. Foreningen sætter fokus på potentialet i mangfoldighed og skaber rammer for en vellykket og arbejdsmarkedsrettet integration. Sammen med danske virksomheder, kommuner, ministerier og frivillige går vi målrettet efter at gøre en positiv forskel for en masse mennesker og bidrage til at skabe værdi i samfundet.

Description of activity

Foreningen Nydansker iværksætter og driver beskæftigelsesrettede indsatser, der skal bringe mangfoldigheden i spil som en ressource. Foreningen samarbejder med både virksomheder, kommuner og frivillige for at bane vejen til job for nydanskere og udsatte unge, der af forskellige årsager står uden for det danske arbejdsmarked.

• Mentorinsatser
  Foreningen Nydansker samarbejder med kommuner og virksomheder for at hjælpe flygtninge og indvandrere i job og uddannelse. Foreningen har udarbejdet værktøjer og kurser, der kan hjælpe jeres virksomhed, hvis I ønsker at etablere en succesfuld mentorordning. Mentorordninger kan etableres med internt fokus på at støtte nye medarbejdere, eller med eksternt fokus, hvor jeres medarbejdere eksempelvis hjælper flygtninge og nydanskere med netværksdannelse, cv og jobsøgning.
  Læs mere
• LIFT
  Lift er en mentorindsats for flygtninge- og indvandrerkvinder, som står uden for arbejdsmarkedet, og som skal støtte dem i at komme tættere på job eller uddannelse. PIFT er et mentortilbud til unge kvinder i alderen 15-30 år, som har alvorlige udfordringer i hverdagslivet og ikke formår at starte eller fastholde uddannelse, eller komme i beskæftigelse.
  Læs mere
• Højtuddannede
  Erhvervsmentorkorpset arbejder gennem forskellige frivilligt baserede mentorordninger med at støtte højtuddannede internationale borgere, som er jobsøgende. Dette inkluderer fx både EU-borgere, medfølgende ægtefæller, internationale studerende. Som udgangspunkt må borgerne max have haft opholdstilladelse i 3 år (her kan dog være visse undtagelser).
  Læs mere

Research / Evaluation

Effektrapport

Read more

Hemsida